Logo

Senior Sales Executive (m/w/d)

  • Bamberg
scheme image

We connect the digital and physical worlds.

Connecting two worlds: Are you in?

Zur Verstärkung unseres Teams in Deutschland suchen wir ab sofort einen Senior Sales Executive (m/w/d) der mehrjährige Vertriebserfahrung ab besten in den Bereichen Finanzen, Versicherungen oder HealthCare mitbringt und auch bei den großen Top Playern der Branchen auch auf C-Level Ebene überzeugend auftreten kann.
Wir bieten dir dafür unter anderem örtliche Flexibilität durch Arbeit aus dem Home-Office, einen Dienstwagen sowie ein attraktives Gehalt.
 

Deine Aufgaben

  • Verantwortung für den Aufbau von Neukunden in definierten Verticals, vornehmlich bei Banken, Versicherungen und im Bereich HealthCare
  • Akquise/Hunting auf Entscheider Ebene bei den TOP Playern in den jeweiligen Märkten
  • Aufbau und Entwicklung des Erstkontakts sowie Wahrnehmung von Terminen bei Kunden auf CxO Level und relevanten Branchenevents
  • Planung, Steuerung und Umsetzung des Akquise Prozesses von der Kundenpräsentation über die Angebotserstellung bis zur selbstständigen Verhandlung von Vertragsabschlüssen
  • Definition und Analyse von relevanten Zielbranchen sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige einschlägige Vertriebserfahrung im Bereich intelligenter Outsourcing-Lösungen und Services, vorzugsweise mit Branchenschwerpunkt Banken, Versicherungen oder HealthCare
  • Gewinnendes Auftreten, Verhandlungsgeschick mit nachweislicher Abschlussstärke
  • Nachweisbare Erfolge in Entwicklung und Aufbau von Neukunden
  • Erfahrung mit Sales Methoden- (z.B. Challenger Sales) und Tools (z.B. Social Media)
  • Erfahrung in einen oder mehreren Branchen im Konzernumfeld und Globalen Accounts, mit einem belastbaren Netzwerk zu Kunden und Entscheidern
  • Präsentationssicherheit, Überzeugungskraft sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Flexibilität und hohe Reisebereitschaft

Wir bieten

  • Attraktives Gehalt und Beteiligung zur betrieblichen Altersvorsorge
  • «Work Live Balance» - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice  
  • Mitarbeitenden Events, Teamevents, Weihnachtsfeiern 
  • Kostenlose Getränke wie Kaffee und Wasser, frischer Obstkorb  
  • Mitarbeitendenrabatte bei vielen namhaften Firmen  
  • Parkmöglichkeiten sowie Lademöglichkeiten für E-Mobilität
  • Dienstwagen
  • Dienstfahrrad (JobRad)   
  • Weiterbildungsangebote und Online-Sprachkurse

Arbeiten bei SPS

Bei uns ist kein Tag wie jeder andere: Es gibt immer neue Herausforderungen, mit viel Platz für eigene Ideen und der Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung. Auch in Zukunft haben wir viel vor und möchten zusammen mit unserem Team weiterwachsen.
 
Der Arbeitsalltag bei SPS ist geprägt von Schweizer Qualitätsstandards, einer etablierten Teamkultur und flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungen ermöglichen und dir Freiraum für eigenverantwortliches Handeln geben. Zudem ist es uns wichtig, dir mit unserem internen Weiterbildungsangebot und flexiblen Arbeitszeitmodellen Platz für deine persönliche und berufliche Entwicklung zu bieten.
 
Dein Kontakt zu uns
Wir freuen uns, dass du dich für eine Karriere bei SPS interessierst. Hast du Fragen? Szilvia Kelemen (+49 951 9168 2414) und Tanja Kurzendörfer (+49 951 9168 2415 oder jobs.de@spsglobal.com) antworten dir gerne.

Deine Bewerbung
Du kannst Dich über den "Jetzt Bewerben"-Button auf den Stellenanzeigen in unserem Stellenportal bewerben. Auch mit dem Smartphone oder Tablett, wenn du gerade unterwegs bist. Es ist hilfreich, wenn du Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bereits als PDF vorbereitet hast. Die Dokumente sollten eine gute Qualität haben und 15 MB nicht überschreiten.
 
Über SPS
Wir verbinden die physische und die digitale Welt
SPS ist ein führender Outsourcing-Anbieter für Business Process Solutions und innovative Dienstleistungen im Dokumentenmanagement. Ein starker internationaler Kundenstamm verlässt sich auf die Fähigkeit von SPS, End-to-End-Lösungen zu konzipieren, zu entwickeln und zu erstellen und als vertrauenswürdiger Berater für die wichtigsten Werttreiber im BPO zu fungieren: Standortstrategie, Prozessoptimierung und Technologie, wie z. B. intelligente Automatisierung. Die über 8.500 Mitarbeiter und spezialisierten Partner von SPS decken das gesamte Spektrum der Branche ab, wobei der Schwerpunkt auf Banken, Versicherungen, Telekommunikation und Gesundheitswesen liegt. Das Unternehmen erfüllt die Bedürfnisse seiner Kunden in mehr als 20 Ländern und erzielt einen Umsatz von über 600 Mio. CHF. SPS befindet sich im Besitz von AS Equity.

Wir verbinden die physische und die digitale Welt.

Weitere Informationen finden Sie unter www.swisspostsolutions.com